Lo que sostiene el rendimiento se puede diseñar. Programas e inmersiones para líderes y organizaciones que dependen de ellos.
profesionales capacitados en 15 países
Certificación en Neurociencia para Negocios
facilitando Energy for Performance
Fundadora de NiomWELL.
Después de 30 años dentro de empresas veo el mismo patrón repetirse: gente capaz, agotada, administrando su tiempo cuando el problema es su energía. Por eso desarrollé Quadriga.
Varios días en grupo pequeño, fuera de tu entorno, con un programa completo de trabajo sobre las cuatro dimensiones de tu energía. Diseñamos cada inmersión con especialistas locales e internacionales.
La energía de tu equipo determina lo que tu organización puede sostener. Diseñamos programas a la medida, con diagnóstico previo y seguimiento posterior, para equipos que operan bajo presión constante.
Trabajo sostenido sobre propósito, manejo de la energía y desempeño. Incluye abordaje del dolor desde su causa raíz junto a nuestra especialista en medicina integrativa. Presencial o en línea.
Sesiones sobre propósito, resiliencia, atención y desempeño sostenible — desde conferencias magistrales hasta talleres con dinámicas vivenciales. Formato de una jornada o de varias sesiones, presencial o en línea, para grupos desde 15 personas.
Accede a programas y consultas en línea para obtener orientación y apoyo desde cualquier lugar. Bienestar a tu alcance, cuando lo necesites.
Soluciones de bienestar adaptadas a tus necesidades y objetivos. Ya sea individualmente o para tu organización, estamos aquí para ayudarte a alcanzar el éxito.
Programas y espacios diseñados para reconectar propósito, energía y alto desempeño — desde una sesión individual hasta una inmersión transformadora.
Programa ejecutivo para gestionar tu energía y conectar propósito, emoción, mente y cuerpo.
Reconoce lo que el cuerpo ha estado callando, y date el espacio para escucharlo y restaurarte.
Cuatro días de liderazgo ejecutivo que conectan propósito y alto desempeño en biofilia y lujo sostenible.
La semana pasada, una CEO de una empresa local con aproximadamente 400 empleados, me comentó algo que me dejó pensando: “Perdí a mi mejor
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A menudo vemos el descanso como un signo de debilidad, pero es una de las cosas más valientes que podemos hacer por nuestra mente,
Ya sea para ti o para tu equipo, empezamos con una conversación de veinte minutos para entender dónde estás y qué necesitas.
This is the story behind Immersion Restore and Revive-a path that transformed my losses into purpose.
My father’s departure at age 17 was the first loss that marked my path and left a void that stayed with me as I built a “successful” career by all external standards. MBA in hand, executive position in a Fortune 500-but internally, something fundamental was missing.
At a multinational, my professional life shone on paper but felt hollow. Until a kickboxing class ignited the first spark of reconnection with my body and my purpose.
The question that changed everything: Why not create from my own passion?
I left corporate security to found my wellness company, combining my executive experience with my passion for optimal human performance. For 20 years, I tried to change organizations from the outside, facing resistance and constantly questioning my path.
A contractual loss shook my financial and emotional stability. With my savings threatened and total uncertainty, I made the boldest decision; to invest a large amount of money in my training with Tony Robbins and other leaders to create something new.
At a retreat in the Fiji Islands, I found the missing piece: my losses were not obstacles but bridges to my true purpose.
At that retreat I met the owner of Villa Mahalo in Lanzarote (“mahalo” means gratitude in Hawaiian). This encounter catalyzed the creation of “Inmersión Restaura y Revive” with another extraordinary Puerto Rican expert in lifestyle medicine.
Like the volcanic landscapes that surround us in Lanzarote, where destruction has given way to a unique ecosystem of extraordinary beauty, our retreat offers a space where you will find inner peace, renewed clarity about professional and personal priorities, build connections with other leaders that transcend the professional and at the end, you will feel lighter, renewed and ready to make way for a more aligned, authentic and fulfilling life.
I invite you to join us and celebrate together the extraordinary leader you are destined to be.
Esta es la historia detrás de Inmersión Restaura y Revive — un camino que transformó mis pérdidas en propósito.
La partida de mi padre cuando yo tenía 17 años fue la primera pérdida que marcó mi camino, y dejó un vacío que me acompañó mientras construía una carrera “exitosa” según todos los estándares externos. MBA en mano, posición ejecutiva en una Fortune 500 — pero internamente, algo fundamental faltaba.
En una multinacional, mi vida profesional brillaba en papel pero se sentía hueca. Hasta que una clase de kickboxing encendió la primera chispa de reconexión con mi cuerpo y mi propósito.
La pregunta que cambió todo: ¿por qué no crear desde mi propia pasión?
Dejé la seguridad corporativa para fundar mi empresa de bienestar, combinando mi experiencia ejecutiva con mi pasión por el desempeño humano. Durante 20 años intenté cambiar organizaciones desde afuera, enfrentando resistencias y cuestionando constantemente mi camino.
Una pérdida contractual sacudió mi estabilidad económica y emocional. Con mis ahorros amenazados e incertidumbre total, tomé la decisión más audaz: invertir una cantidad considerable en mi formación con Tony Robbins y otros mentores para crear algo nuevo.
En un retiro en las Islas Fiji encontré la pieza que faltaba: mis pérdidas no eran obstáculos, sino puentes hacia mi verdadero propósito.
Allí conocí a la propietaria de Villa Mahalo en Lanzarote — “mahalo” significa gratitud en hawaiano. Ese encuentro dio origen a Inmersión Restaura y Revive, que creé junto a otra puertorriqueña, experta en medicina de estilos de vida.
Los paisajes volcánicos de Lanzarote nos rodean como recordatorio: donde hubo destrucción, surgió un ecosistema de belleza propia.
Eso es lo que esta inmersión te ofrece. Un espacio para encontrar paz, recuperar claridad sobre lo que de verdad importa, y conectar con otras mujeres que entienden lo que llevas cargando. Al terminar, te sentirás más liviana y lista para una vida más alineada contigo.
Te invito a unirte a nosotras y darte el permiso que llevas tiempo posponiendo.
NiomWELL, Corp. diseña programas de desempeño humano para personas y organizaciones. Fundada en 2001 por Nivia I. Ortiz Méndez, empresaria puertorriqueña con más de dos décadas de trayectoria, la empresa trabaja el rendimiento sostenible desde la neurociencia aplicada.
Nuestros programas se han implementado en organizaciones como Johnson & Johnson, Abbott, Integra, y más multinacionales además de instituciones gubernamentales y educativas.
Nivia I. Ortiz Méndez ha capacitado a más de 12,000 profesionales en 15 países. Su formación combina rigor académico y práctica ejecutiva: Bachillerato en Administración de Empresas de la Universidad de Puerto Rico en Mayagüez, MBA de Kennesaw State University, y certificaciones de MIT Sloan en Neurociencia para Negocios, del MIT Presencing Institute en Teoría U, del Cooper Institute, del Human Performance Institute y de Tony Robbins Mastery University.
Lleva catorce años facilitando el programa Energy for Performance para Johnson & Johnson.
Lo que enseña, lo practica. Corre, hace senderismo y practicó artes marciales durante sus años de estudios graduados como parte de su estrategia de equilibrio. Esa disciplina física es la base de su propia energía y el fundamento de lo que trabaja con otros: el rendimiento se sostiene sobre el cuerpo, y quien lo olvida lo paga.
Es madre, esposa, y una líder que se reta constantemente.
Nuestra metodología, Quadriga, trabaja las cuatro dimensiones de la energía humana —propósito, emoción, mente y cuerpo— como un sistema interdependiente. Cuando una se rezaga, las otras compensan por un tiempo y después el sistema completo se desvía.
Para las inmersiones de destino colaboramos con especialistas de distintas disciplinas y países, porque el trabajo profundo requiere más de una perspectiva.
